أي نظام للتقاعد أختار للموظفين؟


الصندوق الوطني للضمان الإجتماعي يضمن لمستخدميك التقاعد الأساسي الذي يرتبط بالأقدمية و الأجرة. و لكن يبقى المعاش  محددا تحت سقف 4200 درهم/الشهر( معاش يتقاضاه المستخدمين الذين  يتعدى دخلهم 6000 درهم/شهر في نهاية مشوارهم و ساهموا لمدة 20 سنة)

هذا المعاش في غالبه غير كافي. مجموعة من المقاولات  تختار تقاعد تكميلي عبر الانخراط في نظام إضافي. و لهذا فهي لها الإختيار بين هذه الاختيارات الثلاث:

  • المرور عبر  (تقاعد الدفع أولاً بأول  )
  • المرور عبر شركة تأمين خاصة ( تقاعد  ممول)
  • الجمع بين الخيارين